昨日は朝から多くの社員が集まり様々な活動を行っていました！

 

 

 

 

 

こちらではメンバーがリフト操作での「クセ」を直そうと何度も繰り返し訓練を行っていました。リーダーが付き添いメンバーのリフト操作のクセを指摘し、そのクセが何故ダメなのかを説明します。現場へ出てしまえば一人での作業となり、指摘してくれる人は誰も居ません。だからこそリーダーの役割は重要であり、メンバーにとってもありがたい存在と言えます！いつも自分達の為に労を惜しまず指導してくれるリーダーの為にもメンバーも努力を重ねて参ります！

 

 

 

 

そして隣のバースでは先週に引続き、新人さんがリーチリフトの特訓を行っていました！金子室長が寄り添い親身になって指導を行っていました。私も入社当時、「基本動作の鬼」と呼ばれた金子室長に色々な事を叩きこんでいただきました。基本動作をマスターする事で事故を無くす事は勿論ですが、基本動作へのこだわりが仕事へのこだわり全てに繋がって行く事を今となって実感しています。新人さんも室長から教えて頂いたこだわりを自分のこだわりとして立派に成長してくれるでしょう！

 

 

 

 

 

午後からは「致知新春オンライン講演会」が行われ、リーダー数名が参加させていただきました。愛東運輸では毎月「致知」を全社員に配布していただき人間力を高めるチャンスをもらっていますが、今回のオンライン講演会ではいつもの文章から学ぶスタイルでは無く、直接先生方の話を聞ける素晴らしい機会となりました！文章で読むと難しく感じる事も話を聞く事でスッと自分の中に入り込んでくる。そんな感覚を味わう事も出来ました！

 

 

 

 

 

 

「森信三に学ぶ」北尾社長のお話の中で「終身教授禄」に書かれている事の説明がありました。「なんだか難しそう」と言うイメージを持つ社員がほとんどでしたが、そんな社員を見かねて村山会長が実際に「終身教授禄」を開いて説明して下さいました！会長の説明もあり、とても興味深い一冊であると感じました。「全ては絶対必然であり絶対最善である」今回の勉強会も今の私達にとって「必要な学び」であったと感じました。明日からの日常業務も「最善感」を持って取り組んで参ります！

 

 

 

 

 

今私達の周りで起きている事は全て必要な事であり、全て良い事であると捉える事が大切であると学びました！これからも日々精進を重ね全社員が成長出来る会社を目指して参ります！