早いもので５月も最終週となりました！
昨日も早朝より数チームが集まり、様々な活動を実施致しました！

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こちらは危険予知活動を行いながら、実際に社内で発生している事故件数についての話し合いを行いました！どうすれば件数削減に繋がるのか、再発を防ぐ為には何をすべきなのか等、社員目線での意見を出し合いました。最後は個人の心持ち次第と言う事も踏まえ、上からの指示待ちではなく、自分達で意見を出し合いアクションを起こす事が一番大切なのではと感じます。

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ベテランリーダー率いるこちらのチームではリーダーミーティングでの内容が伝達されていました。今後の予定をスケジュールに入れる社員、社長からの言葉を一生懸命メモする社員と皆が真剣にリーダーの言葉に耳を傾けていました！私も隣で聞かせて貰いましたが、口調や話の持って行き方など、流石ベテランリーダーといった感じでした！

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外に出るとチームメンバー其々が役割分担をしてタイヤチェック、バッテリー点検、ライフエレメント交換と月曜日に備えて車両整備を行いました！リーダーが指示しなくても皆が的確に動いてくれます。これもチームの成長の証と言えます！

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そして前回のリフト講習会で合格に至らなかった社員の補習も行われました！当然の事ですが、しっかりと基準に達するまでは合格する事は出来ません。自分自身の何が足りないのかを認識し、修正して行くことが大切です。プロドライバーとして、己に厳しくする事が事故の無い運行に繋がって行きます！

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午後からはリフト審査未合格者に若手リーダーが熱心に指導をしていました！就任８か月のリーダーですが、メンバーの為に一生懸命指導する姿が印象的でした！人(メンバー)を育てる事が、自分を育てる事に繋がっているんだなと改めて感じました！今後も若手リーダーに注目です！

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今月も各チーム充実した活動を行う事が出来ました！
最後は部長、課長、リーダーに見守られ緊張気味の社員でした(笑)